07_管理部長【正社員】
株式会社トリビュー
給与：900万円〜1300万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
部長として事業戦略に沿った中期視点での管理体制構築のためのロードマップ作成、実行。バックオフィス全般のチームマネジメント、業務管理、P/L作成や月次の予実管理、ガバナンス強化浸透に関するリーダーシップを発揮します。具体的には、以下の業務を担当します：
チームマネジメント・業務管理・メンバー採用育成
経理部門の管理
法務部門の管理
総務部門の管理
管理企画部門の管理
コーポレート・ガバナンスの強化
内部統制に関する業務オペレーションの設計と構築
システム導入
リスクマネジメントに関する全社施策の設計・運営（経営陣と協働）
取締役会および株主総会の運営
応募資格
必須スキル
経営者に伴走し、コーポレート部門の組織運営・強化を推進されてきた経験
社内外のステークホルダーの状況を的確に理解して、論点を整理・解決されてきた経験
マネジメント経験（3年以上）