神戸】不動産管理部長候補/年間休日120日/複数事業展開で安定性◎/自己申告制の賞与
有限会社建隆マネジメント
給与：600万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：勤務地(本社)
住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル
勤務地最寄駅：JR東海道本線／三ノ宮駅
仕事内容
■業務内容：
自社及びグループ会社で所有するオフィスビルや店舗ビルを中心とした不動産管理業務全般を管轄する不動産部の部長または部長候補、部長補佐の募集です。
不動産管理業だけでなく、デベロッパーの側面も持っており、恒常的な物件の取得やリノベーション、既存建物の建替も業務に含まれる為、開発案件の知見のある方を歓迎いたします。
■業務詳細：
・目標設定と進捗管理
・営業施策の企画立案と実行
・データ分析と課題の抽出並びに対策
・部下の育成と指導、チームビルディング、労務管理
・経営理念の浸透
・新規事業の企画立案
入社時から一式をお任せする訳ではなく、経営方針の理解度に応じて徐々に裁量権が与えられるイメージです。
■入社時の具体的なポジション：
ご経験等を鑑み、また選考を通じて協議の上、決定させていただきたいと考えております。
■当社について：
不動産事業（主に商業・オフィスビルの開発、管理、賃貸、売買、仲介）、輸出入貿易業、ホテル・温浴業、飲食業、食品製造業、損害保険代理店業等、幅広い事業展開を行っているKMGグループの中枢会社です。
■建隆マネジメント（KMG）グループについて：
1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に建隆マネジメント（KMG）グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募資格
■必須条件：
・不動産業界でのマネジメント経験
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇（3日）、年末年始休暇（6日）
福利厚生
社会保険完備・住宅手当・交通費支給・退職金制度
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定による）
住宅手当：グループ保有の物件であれば、家賃3割引きで入居可
社会保険：社会保険完備
退職金制度：3年以上勤務の方対象
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格補助制度有り（補助内容は社内規定に準じます。）
＜その他補足＞
■勤続10年ごとの褒賞旅行
■グループ企業のリゾートホテル宿泊（年1回）
■グループ企業の飲食店利用割引