【 英語学習コンサルタント】❝英語❞を使って顧客の人生を変える個人向け課題解決コンサルタント／初年度年収450万円～／勤務地：関東・関西・東海／ハイブリッド勤務／評価は売上ではなく「顧客成果・満足度」中心／未経験からコンサルティングスキルを習得可能（約8割が未経験入社で安心）／入社したらいつのまにか英語が好きになっている自分になれる！
株式会社プログリット
給与：451万円〜550万円
雇用形態：正社員
勤務地：下記いずれかの校舎への配属となります。
※配属は希望・居住地を考慮のうえ決定
・東京＜6校舎＞
有楽町、六本木、渋谷、神田秋葉原、新宿センタービル、池袋
・神奈川
横浜
・愛知
名古屋
・大阪
阪急梅田
・兵庫
神戸三宮
・週4日出社＋一部リモート勤務可（業務状況による）
・転居を伴う配属の可能性あり（事前相談あり）
仕事内容
【募集背景】
英語コーチングサービスの需要拡大に伴い、現在入会待ちが発生している状況です。
既存サービスの品質を維持しながら、より多くの顧客に価値提供を行うため、
組織強化を目的とした増員募集となります。
【お任せしたい業務内容】
英語学習を通じて顧客の目標達成を支援する専任コンサルタントとして、
以下の業務を担っていただきます。
・目標設定（TOEICスコア向上／ビジネス英語習得など）
・現状分析（課題・弱点の特定）
・学習カリキュラムの設計（第二言語習得論ベース）
・週1回の面談による進捗管理・課題改善
・日々のチャットサポート
・音声・英文の添削およびフィードバック
・継続受講の提案（既存顧客のみ）
※新規顧客の獲得は別部門が担当します
※担当顧客数：最大16名程度です
【このポジションの役割】
本ポジションは「英語を教える仕事」ではなく、
顧客の目標達成に向けて、課題を特定し、解決策を設計し、成果が出るまで伴走する
コンサルティング職です。
英語はあくまで手段であり、
顧客の行動変容・習慣化・成果創出までコミットすることが求められます。
【キャリアアップ（先輩実例）】
入社後はコンサルタントとして経験を積んだ後、
成果や志向に応じて多様なキャリアパスがあります。
実例1：）英語コンサルタント⇒マネージャー/校舎責任者
※チームマネジメント、数値管理、組織運営を担うポジション
実例2：）英語コンサルタント⇒人材育成・研修担当
※新入社員の教育、コンサルタント育成に関わる役割
実例3：）英語コンサルタント⇒本社企画職
※サービス改善、事業企画、新規事業開発など
若手のうちからマネージャー登用実績もあり、成果次第で早期にキャリアアップが可能な環境です。
応募資格
以下をすべて満たす方
●四大卒以上
●英語⼒（応募時最低TOEIC800点程度、⼊社後TOEIC900点）
●日本語ネイティブ
●転職回数 原則2社まで（3社の場合、⼀貫性のある職種に限る。持続性や粘り強さの観点）
●年齢35歳以下
勤務時間
12:30〜21:30（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
シフト制／年間休日120日
・完全週休2日制（固定シフト制）
※曜日は固定（例：金土休みなど）
※毎週変動しないため、生活リズムを安定させやすい環境です
福利厚生
社会保険完備・交通費支給
■手当
・固定残業手当（30時間分／超過分別途支給）
・職務手当
■福利厚生
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■働き方・制度
・リモートワーク制度（週1日程度／業務状況による）
・固定シフト制（生活リズムが安定）
・残業月平均約16時間程度
■育児・ライフイベント支援
・育児短時間勤務制度（小学校3年生まで利用可）
・子の看護休暇（有給）
・ベビーシッター／保育費用補助
■教育・成長支援
・入社後研修（約2週間の集中研修）
・メンター制度