【未経験歓迎・建築事務サポート】手に職つけたい20代活躍中／20代平均年収506万円／年間休日128日／土日祝休み／資格取得支援充実／1ヶ月少人数研修で安心スタート／首都圏1都3県の建設現場で活躍／社員定着率97%
株式会社エール
給与：333万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：【ご自宅から通勤可能な現場に配属します】
東京23区、東京23区外、神奈川(横浜、川崎など)、千葉、埼玉の各現場
◎一人ひとりの希望や適性をしっかり考慮したうえで、配属先を決定します!
基本的に転居を伴う 転勤はありません。
◎配属先には先輩社員やベテランの施工管理者がいるので安心です。
◆本社/東京都港区芝3-43-15 芝信三田ビル7階
【アクセス】
各線「三田駅」A8出口より徒歩6分
JR「田町駅」三田口より徒歩9分
都営大江戸線「赤羽橋駅」赤羽橋口より徒歩10分
仕事内容
＜お任せするのは…＞
工事のスムーズな進行を支える管理アシスタントをお任せ。工事をする職人さんのいわゆる「まとめ役」です。1年くらいの工事（マンション・オフィスビル・商業施設等）を、施工管理チームで担当します。5～50億円など大規模な建物工事が多いです。
～メインでお任せする３つの管理とは～
株式会社エールは建築アウトソーシング事業に特化した企業で、施工管理・作図・CADオペ・事務などのサービスを展開しています。
今回募集するのは、商業施設・オフィスビル・マンション・公共施設・物流倉庫などの大規模建設プロジェクト（5億〜50億円規模）における「建築施工管理」スタッフです。
施工管理は「プロジェクトマネージャー」とも呼ばれ、安全管理・工程管理・品質管理・コスト管理の4つを担い、現場全体を指揮する監督ポジションです。
具体的な業務は、書類作成・データ入力、建設現場の写真撮影とデータ管理、プロジェクトのスケジュール管理、各工事業者との打合せ補助などです。
入社後は1ヶ月間の少人数制研修（10名前後）を受講し、ビジネスマナーから建築の基礎知識・現場実務まで丁寧に学べます。
研修後は先輩社員のプロジェクトにアシスタントとして参加し、マンツーマンでサポートを受けながら段階的にスキルを習得できます。
職種・業種・学歴不問で、やる気があれば未経験から施工管理のプロを目指せる環境です。
＜安全管理＞
現場の人が安全に作業できる様に、現場全体の進捗・状況を確認します。
掲示物確認、ヘルメット・安全帯の装着確認、現場内安全確認、声掛けなど細かい配慮が必要です。
＜品質管理＞
設計図通りに仕上がっているかをチェック。写真などで記録も残します。
＜工程管理＞
工事の進み具合を管理。進捗に変更が生じた場合、工事作業の見直し、
職人さんの手配、資材の発注作業等を行ないます。また、新たに全体の工事内容の検討をし直します。
＜主な仕事内容＞
■書類作成、データ入力
■工事写真の撮影や管理
■各種工事のスケジュール管理
■各工事業者との打ち合わせ補助
■職人さんへの指示伝達 等
応募資格
★業種未経験・第二新卒・フリーターの方も歓迎！
「建物を見るのが好き」
「一生活かしていけるスキルや資格を身につけたい」
そんな方はぜひご応募ください！
【こんな方は大歓迎！】
◎コミュニケーションを大切にできる
◎物事に対し前向きな姿勢を持てる方
◎モノづくりや建物に興味がある
◎粘り強く仕事に向き合っていける
◎自分や周囲を幸せにするために仕事がしたい方
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
看護休暇・生理休暇（一部媒体記載あり）の制度があります。
プロジェクトの合間などに1週間以上の長期連続休暇取得も可能です。
休日出勤は原則月2回までとし、その場合は振替休日または休日出勤手当を支給します。
福利厚生
交通費支給・社会保険完備・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度
資格取得祝金：1級建築士15万円、1級施工管理技士10万円、2級建築士・2級施工管理技士5万円。
結婚・出産祝い各10万円、子供の入学祝い（小〜高）各10万円、子供の卒業祝い（高）10万円。
誕生日祝い（社員・配偶者・お子様）、永年勤続表彰制度（5年ごとに30万円）。
業務災害保障制度、予防接種費用補助、配偶者健診費用補助、建築技能講習費補助。
社員紹介制度、引越資金援助（遠方の場合5〜10万円）、社員旅行・各種イベント。
退職金制度（確定拠出型）、期末手当（2024年度平均支給額15万円）。