【💰インセンティブあり ✕ リモート可💻】マーケティング／年間休日124日・土日祝休み・フルフレックス・転勤なし・賞与あり|J26621-1427
株式会社スパイスボックス
給与：600万円〜899万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内
◎リモート可
・クライアント状況により、出張の可能性有
・宮城、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡のweworkの利用可
▼リモートワーク
・一部リモート
・<経験者の場合>
フルリモート可能、ただし、以下の場合は出社をお願いする場合があります
・キックオフなどで年数回、東京への出張有
・クライアント状況により、出張の可能性有
・宮城、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡のweworkの利用可
＜未経験者の場合＞
ハイブリッドワークをお願いしています（出社目安：週2〜3回）
＜勤務地の補足＞
リモート勤務は、業務遂行や生産性に問題がないことを前提として認められますが、業務上やむを得ない事情が生じた場合、会社は本社への出社を要請することがあります。このような場合には、不都合がない限り誠実に対応いただくことが求められます。
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
▼就業場所の変更範囲
（雇入れ直後）各wework拠点 及び 労働者の自宅
（変更の範囲）会社の指定する場所（リモートワークを行う場所を含む）
仕事内容
【仕事内容】
企業の採用活動や組織づくりに関する課題解決に向けて、HR領域のマーケティング支援を行うプロデューサーです。クライアント企業のスタイルを言語化し、求職者や社内メンバーへ届けるコミュニケーション設計を担当します。
支援対象は、採用拡大や組織の価値観浸透に課題を抱える主にエンタープライズ企業です。クライアントの課題を把握し、マーケティング戦略や施策の方向性を設計します。
扱う領域は、採用マーケティングや組織ブランディングに関するプロジェクトです。デジタル・SNSデータを活用した分析から、コミュニケーション設計、施策実行まで一気通貫で関与します。
【具体的な業務内容】
・策定する：クライアントの採用・組織課題に合わせたマーケティング戦略やコミュニケーション方針を設計する
・分析する：データ解析ツールを活用し、求職者インサイトや企業情報を分析する
・言語化する：企業のスタイルや価値観を整理し、伝えるための情報設計を行う
・設計する：コミュニケーション施策やクリエイティブ、広告運用を含む実行計画を立案する
・管理する：プロジェクトチームの組成、予算管理、スケジュール管理、品質管理を行う
・折衝する：クライアント担当者や決裁者との打ち合わせを進める
・ディレクションする：制作や広告運用を担当するパートナー企業へ依頼・進行管理を行う
・提案する：既存クライアントへの継続提案や新規案件の開拓活動を行う
プロデューサー兼アカウント責任者として、プロジェクト全体の進行管理からクライアントとの折衝、施策実行まで担当します。社内外のメンバーと連携しながら、クライアントの採用・組織課題に合わせた支援を進めます。
【このポジションの特徴】
・HR領域に特化したマーケティング支援を担当
・主にエンタープライズ企業の案件に関与
・プロジェクト全体の責任者として進行を担当
・専門メンバーをアサインしたチーム編成が可能
・株式会社No Companyへ出向して勤務
HR領域のマーケティング支援を行う株式会社No Companyで、採用や組織に関する課題解決を担当するポジションです。プロデューサーとして、戦略設計から施策実行までプロジェクト全体に関わります。
【研修制度】
・OJTなどを通じた業務習得
・博報堂グループ研修の利用
・スキルアップサポート制度あり
入社後は、OJTなどを通じて業務理解を深めます。また、博報堂グループ研修やスキルアップサポート費、書籍購入補助などの制度を利用できます。
【入社後のキャリアパス】
・プロデューサーとしてクライアント支援を担当
・アカウント責任者としてプロジェクトを統括
・事業や組織の拡大に関わる役割を担う
入社後は、HR領域のマーケティング支援におけるプロデューサーとして、クライアント課題に応じた戦略設計や施策実行を担当します。アカウント責任者として顧客との関係構築やプロジェクト規模の拡大にも関与します。
応募資格
【必須条件】
・以下いずれかの業態で、プロデューサー経験が5年以上ある方
・デジタル / SNSマーケティング代理店でのプロデューサー経験
・広告代理店、PRエージェンシー、SP代理店でのプロデューサー経験
・クリエイティブエージェンシー、UXデザイン会社、Web制作代理店でのプロデューサー経験
・人材系企業で採用マーケティング・ブランディングにおける顧客折衝経験が5年以上ある方
・マーケティング・コミュニケーション領域のプロジェクトを、戦略策定から実行までリードした経験がある方
・プロジェクトチームの組成、予算管理、クオリティ管理の経験がある方
【歓迎条件】
・組織内で3名以上のメンバーマネジメント経験がある方
・エンタープライズ企業のキーパーソンとの関係構築経験がある方
・営業として顧客開拓や顧客拡大を行った経験がある方
・HR領域に関する知見をお持ちの方
【求める人物像】
顧客課題を把握し、マーケティング戦略やコミュニケーション設計の提案から施策実行まで一貫して推進できる方を想定しています。クライアント担当者や社内外の関係者と連携しながら、プロジェクト全体を管理できる方が活躍しやすいポジションです。
企業の採用や組織課題に対して、本質的な解決策を考え、アカウント責任者として提案やプロジェクト拡大に取り組める方に向いています。
勤務時間
10:00〜19:00（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日124日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・育児休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。
福利厚生
社会保険完備
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・コナミスポーツ法人会員
・カウンセリング受診
・インフルエンザ予防接種補助
・人間ドック受診料補助
・リゾートトラスト宿泊補助
・慶弔見舞金
・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）
・博報堂グループ研修
・スキルアップサポート費
・書籍購入補助
・まとめて福利厚生
・部活動
・副業可
▼その他待遇条件・手当
・年俸制（12分割支給）
・想定年収：600万円〜899万円
・月給：500,000円〜749,166円
・固定超過勤務手当：112,600円〜168,166円（37時間分）
・固定残業時間を超過した分は別途支給
・会社業績や個人成果に応じたインセンティブ支給あり（年2回）
・昇給あり
・給与改定年2回
▼休日・休暇制度
・年間休日休暇数：124日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・有給休暇：初年度12日付与、入社時付与
・慶弔休暇
・忌引休暇
・罹災休暇
・結婚休暇
・特別休暇
・創立記念日
・連続休暇
・アニバーサリー休暇（年度で1日）
・インバケ表彰制度（勤続3年で5日間の休暇＋5万円、以降勤続5年ごとに10日間の休暇＋10万円）
・産前産後休暇
・育児休暇
・医療看護休暇
・生理休暇