東京🗼【採用担当】海外展開×SaaSの急成長企業で組織づくりに挑戦✨年収525万～750万円◎年休125日◎フレックス制◎昇給年2回◎SO付与の可能性あり！大型IPOを見据えた採用体制構築に裁量大きく関われるポジション🌍
株式会社Fact Base
給与：525万円〜750万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【業務内容詳細】
管理統括部にて、採用機能の実行から仕組みづくりまでを担うポジションです🚀
単なるオペレーターではなく、**「組織を創る側」**として、採用戦略・実務・改善を一気通貫で担っていただきます。
■1. 採用実務・母集団形成📝
・事業計画に基づく採用要件定義
・書類選考、一次面談、候補者クロージング
・ダイレクトリクルーティング施策の企画実行
・採用広報
■2. 採用体制・仕組みづくり🛠
・面接設計、評価設計、評価回収フロー構築
・採用戦略立案および改善提案
・採用進捗管理、経営向けレポーティング
・エージェントマネジメント（関係構築・KPI設計）
■3. このポジションの本質🌍
・複数海外子会社にまたがる採用体制の立ち上げフェーズ
・上場水準を見据えた採用基準、評価基準の構築
・採用部長やCFOと直接連携しながら意思決定に関われる環境
■4. この仕事の魅力✨
・採用実務だけでなく、戦略や制度設計にも関われる
・少人数組織で一人ひとりの影響力が大きい
・事業成長に直結する採用を自ら動かせる
・管理本部以外のポジションへ挑戦できる可能性もあり
応募資格
採用実務を自ら推進し、組織づくりに深く関わりたい方を歓迎します✨
■マッチ人材
・事業会社での採用経験をお持ちの方
・要件定義、面接、クロージングまで一連の採用業務を担える方
・エージェント折衝やダイレクトリクルーティング運用経験がある方
・採用戦略や評価設計、採用広報にも関心がある方
・裁量の大きい環境で主体的に動ける方