【🔰未経験歓迎 ✕ 賞与5.5ヶ月分実績⭐ ✕ 創業55年の安定企業🏢】既存顧客中心の法人ルート営業／飛び込みなし・土日祝休み・年間休日120日・転勤なし|J26621-0208
株式会社ダイオーズジャパン
給与：360万円〜400万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【仕事内容】
事業所の快適な環境づくりを支えるため、オフィスや店舗へ向けた商品提供と提案を行う法人営業です。既存顧客との継続的な関係構築を通じて、商品の補充やサービス利用の維持、追加提案まで担当します。
訪問先は、すでにダイオーズのサービスを利用しているオフィスや店舗などの法人顧客です。固定エリアの顧客を定期的に訪問し、利用状況の確認やコミュニケーションを取りながらニーズを把握します。
取り扱う商材は、コーヒーサービス、ティーサービス、ボトルウォーターサービスなどの飲料関連商品です。商品の補充や在庫管理、レンタル機器のクリーンアップに加えて、慣れてきた段階で既存顧客への追加提案も行います。
【具体的な業務内容】
・訪問する：固定エリア内のオフィスや店舗など既存顧客を定期的に訪問する
・補充する：契約中の商品を顧客先へ届け、必要な補充作業を行う
・管理する：商品の在庫状況を確認し、適切な数量を維持する
・清掃する：設置しているレンタル機器のクリーンアップを行う
・把握する：顧客とのコミュニケーションを通じて利用状況や要望を確認する
・提案する：既存顧客へ追加の商品・サービス提案を行う
・学習する：商品知識や業務内容を研修を通じて身につける
既存顧客への定期訪問を中心に、商品の提供から利用状況の確認、追加提案まで一貫して担当します。顧客との継続的な関係づくりを行いながら、サービス利用の維持と拡大に関わるポジションです。
【このポジションの特徴】
・既存顧客への定期訪問が中心の法人営業
・訪問先は固定エリアのオフィスや店舗
・約9割が未経験入社の営業組織
・飲料サービスや環境衛生商品を提案
担当する顧客は固定エリアにある既存顧客のため、継続的なコミュニケーションを取りながら関係構築を進める営業スタイルです。商品補充や機器メンテナンスなどの定期対応に加え、追加提案によって実績給アップを目指せます。
【研修制度】
・入社後3ヶ月程度の研修期間
・新入社員研修プログラム
・OJT研修による業務理解
入社後は約3ヶ月程度の研修期間を設けています。新入社員研修プログラムでビジネスマナーや社内ルールを学び、その後はOJT研修を通じて実際の仕事内容を理解します。基礎研修後は先輩社員への同行を通じて、仕事の流れや商品知識を学びます。
【入社後のキャリアパス】
・既存顧客への訪問業務から営業経験を積む
・追加提案を通じて担当業務の幅を広げる
・管理職またはスペシャリストとして活躍を目指す
入社後は既存顧客への定期訪問や商品提供を担当し、業務理解を深めていきます。経験を積んだ後は、チーフやマネージャーなどの管理職を目指す道や、プレイヤーとして専門性を高める働き方があります。
応募資格
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・接客業の経験がある方
・外回り業務の経験がある方
・既存顧客へのフォローや提案経験がある方
・商品説明やサービス提案など、顧客対応の経験がある方
【求める人物像】
既存顧客を定期訪問し、商品の補充や在庫管理、レンタル機器のクリーンアップを行うため、お客様とのやり取りを丁寧に進められる方を想定しています。顧客との関係を築きながら、慣れてきた段階で追加提案にも取り組む業務です。
固定エリアのお客様を担当するため、訪問先の状況を把握しながら継続的に対応することが求められます。研修や先輩社員の同行を通じて業務を覚えていく環境のため、手順を確認しながら業務を進められる方に向いています。